Aandacht voor nachtdiensten en BBL-studenten

Daarom sturen we graag nog eens een reminder over de afspraken rondom nachtdiensten voor BBL-studenten. Vanuit HRD volgen we hierin een duidelijke lijn:

• BBL-studenten draaien pas in hun laatste leerjaar incidenteel nachtdiensten.
   
• De student is 18 jaar of ouder, conform de wet.
   
• De student voelt zich er zelf bekwaam en comfortabel bij.
   
• Er is vooraf begeleiding afgestemd tijdens de nacht.
   
• Het gaat om een paar nachten per leerperiode, nooit structureel.
   
• De nachtdienst sluit aan bij een concreet leerdoel.

Reden
De reden hiervoor is helder: de nachtdienst biedt vaak te weinig leermogelijkheden. Er is minder diversiteit in werkzaamheden, processen kunnen niet altijd worden afgetekend en begeleiding is beperkt aanwezig. Daarmee verdwijnt de basis die zo belangrijk is voor goed leren in de praktijk.

Investering
Het is belangrijk dat we voorkomen dat leerlingen vooral worden ingezet als ‘extra handen’ om roosterdruk op te lossen. In de eerste plaats zijn zij lerende: ze moeten kunnen oefenen, fouten mogen maken en goede begeleiding krijgen. Zo investeren we in kwaliteit én toekomstbestendige zorg. Studenten die zich gezien en serieus genomen voelen, blijven loyaal en groeien uit tot waardevolle collega’s.

Grote druk
Uiteraard begrijpen we dat de druk, vooral in de nachten, groot kan zijn. Waar het kan, denken we graag mee over oplossingen. Maar de inzet van leerlingen moet altijd passen binnen een gezond leerklimaat, hun leerproces en hun leerdoelen.

Laten we ook deze zomer met elkaar zorgen dat onze studenten zich optimaal kunnen ontwikkelen — dat is een investering waar we allemaal de vruchten van plukken.